martes, 29 de enero de 2013

Avances

Tabla de faltas para coordinadores:



SanciónDescripción del caso
Media faltaPor atrasos
FaltaPor inasistencia
Doble falta, debe ser reemplazado y ceder horas libres.Por llegar en condiciones no aptas (ej: aliento alcohólico, ebrio/a, drogado/a, etc.)
Se baja del cargoAl acumular 2 faltas

*Todas las sanciones de esta tabla son de aplicación inmediata.

viernes, 25 de enero de 2013

Certificados de Alumno Regular

Plazo máximo para entrega de certificado de Alumno Regular:

HASTA EL 31 DE MARZO DEL 2013

Los empaques que no entreguen el certificado de alumno regular en el plazo indicado serán eliminados del sistema.

miércoles, 9 de enero de 2013

Avances


Tabla para casos entre empaques

Gravedades
Sanción
Descripción
Mínima
Rebaja de turnos máximos, según el caso. Sin derecho a apelación.
Mal uso del vocabulario, es decir, uso de garabatos en hora de turno y/o en lugar de trabajo con o sin uniforme. Mal trato al empaque. La sanción se aplicará luego de la primera llamada de atención.
Media
1 semana suspendido. Sin derecho a apelación.
Falta de respeto hacia compañeros (empaques y encargados), ya sea en discusiones de toda índole.
Grave
2 semanas suspendido. Sin derecho a apelación.
Agresiones verbales entre compañeros (amenazas, insultos, bullying)
Gravísima
a) amenazas de golpes: suspendido 1 mes. Sin derecho a apelación.
b) agresión física: Eliminación inmediata del sistema. Sin derecho a apelación
Agresiones físicas y amenazas de golpes.
* Todas las sanciones en este ítem son de aplicación inmediata y sin derecho a apelación.



Tabla para casos entre empaque y cliente.

Gravedades
Sanción
Descripción
Grave
2 semanas suspendido. La segunda vez que incurra en el mismo acto será eliminado del sistema.
Mal uso del vocabulario, es decir, uso de garabatos en hora de turno y/o en lugar de trabajo con uniforme.
Falta de respeto hacia el cliente, ya sea en discusiones de toda índole.
Gravísima
Eliminado
Agresiones verbales hacia clientes (amenazas, insultos, bullying). Agresiones físicas y amenazas de golpes.
* Todas las sanciones en este ítem son de aplicación inmediata y sin derecho a apelación.



Tabla para casos entre empaque y trabajadores del local.

Gravedades
Sanción
Descripción
Grave
2 semanas suspendido. La segunda vez que incurra en el mismo acto será eliminado del sistema.
Mal uso del vocabulario, es decir, uso de garabatos en hora de turno y/o en lugar de trabajo con o sin uniforme.
Falta de respeto hacia el trabajador, ya sea en discusiones de toda índole.
Gravísima
Si el empaque tiene la culpa, eliminado
Agresiones verbales hacia clientes (amenazas, insultos, bullying). Agresiones físicas y amenazas de golpes.


domingo, 6 de enero de 2013

Avances última reunión


Empaques Congelados:
·         Aquellos empaques que congelan la carrera en marzo tienen hasta el 31 de Agosto para presentar certificado de alumno regular. Es obligación presentar un certificado que acredite la fecha de congelación el mismo mes de marzo.
·         Los empaques que se encuentran congelados desde el 2012 tienen hasta el 31 de Marzo para presentar certificado de alumno regular.

Respetar horas de trabajo:
·         Los condicionales no gozan de los 15 minutos para llegar tarde. Aún en proceso de implementación.



PROXIMA REUNIÓN: Martes 15 de enero a las 15 horas.